在團(tuán)隊(duì)合作中，團(tuán)隊(duì)的凝聚力和戰(zhàn)斗力是至關(guān)重要的。而如何提高團(tuán)隊(duì)的凝聚力和戰(zhàn)斗力，拓展團(tuán)隊(duì)潛力，讓整個(gè)團(tuán)隊(duì)更具備戰(zhàn)斗力？這一曠日持久的大課題有著眾多解決方案，但最為行之有效的當(dāng)屬企業(yè)團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練。

廣州擁有得天獨(dú)厚的自然環(huán)境資源，令人贊嘆的風(fēng)景，還有較為完善的基礎(chǔ)設(shè)施，成為了各大企業(yè)與機(jī)構(gòu)進(jìn)行團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練的理想目的地。其中，新起點(diǎn)團(tuán)建作為廣州領(lǐng)先的團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練機(jī)構(gòu)之一，一直在用高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量的服務(wù)贏得了客戶好評(píng)。

團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練，大致分為三個(gè)階段：

第一階段是 “洞察團(tuán)隊(duì)”，企業(yè)與機(jī)構(gòu)可根據(jù)公司目前所處的階段、存在的問(wèn)題等實(shí)際情況，選擇適應(yīng)自己的方案，在“游戲”的氛圍下，通過(guò)觀察團(tuán)隊(duì)成員的表現(xiàn)、團(tuán)隊(duì)之間的互動(dòng)關(guān)系，進(jìn)一步了解團(tuán)隊(duì)成員性格、思維等多方面因素。

第二階段是“拓展挑戰(zhàn)”，這個(gè)階段則開(kāi)始真正地引導(dǎo)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行合作協(xié)作。在各種挑戰(zhàn)任務(wù)中，讓大家發(fā)揮自己的長(zhǎng)處，通過(guò)互相合作，一起攻克難題，翻越困境，從而鍛煉員工的團(tuán)隊(duì)合作能力，增強(qiáng)員工對(duì)團(tuán)隊(duì)的認(rèn)識(shí)和歸屬感。

第三個(gè)階段是“提高回饋”階段。這個(gè)階段的目的是通過(guò)對(duì)整個(gè)訓(xùn)練的總結(jié)回顧，讓團(tuán)隊(duì)成員自省，發(fā)現(xiàn)自己的不足之處，反思自己在團(tuán)隊(duì)合作過(guò)程中的表現(xiàn)，最后達(dá)到總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、升華情感、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神等多種效果。

經(jīng)過(guò)這樣的訓(xùn)練，在新起點(diǎn)團(tuán)建專(zhuān)業(yè)的訓(xùn)練老師的引導(dǎo)下，大家必將收獲很多。在享受美食和優(yōu)質(zhì)服務(wù)的同時(shí)，還能夠把公司的理念宣傳給其他團(tuán)員，增強(qiáng)“團(tuán)隊(duì)精神”，更重要的是還可以為公司帶來(lái)更多的商業(yè)機(jī)會(huì)、合作伙伴和員工，全方面提高公司的業(yè)務(wù)能力。

通過(guò)這一團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練，不僅僅能夠使團(tuán)隊(duì)成員之間更好地協(xié)作共事，同時(shí)也能夠加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部對(duì)于公司價(jià)值觀念和文化的傳承與融合。因此，無(wú)論是大型公司、中小企業(yè)還是各種機(jī)構(gòu)，都可以從團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練中受益，為以后的發(fā)展打下良好的基礎(chǔ)。